KAMİAD’dan Türkiye genelinde teşkilatlanma çalışması: potansiyel üye tanışma ve değerlendirme formu
Kamu Müteahhitleri ve İş İnsanları Derneği (KAMİAD), Türkiye genelindeki teşkilatlanma çalışmalarını güçlendirmek amacıyla yeni bir uygulamayı hayata geçirdi. Dernek, yeni üye kazanım sürecinde kullanılacak Potansiyel Üye Tanışma ve Değerlendirme Formu ile kurumsal yapılanmasını kuvvetlendirmeyi hedefliyor.
uygulama ve amaç
Yeni teşkilatlanma modeli, yönetim kurulu üyeleri ve il temsilcilikleri tarafından kullanılacak. Form aracılığıyla üye adaylarının faaliyet alanları, sektörel beklentileri ve ihtiyaçları sistematik şekilde analiz edilecek ve bu veriler doğrultusunda derneğin sunduğu hizmetlerle eşleştirilecek.
profesyonel üye yönetimi
Uygulama kapsamında yapılacak ziyaretlerde firmaların faaliyet alanları, iş geliştirme hedefleri ve beklentileri kayıt altına alınacak. Elde edilen veriler, firmalara ihtiyaçlarına uygun hizmet ve çözüm önerileri sunulmasında temel veri kaynağı olacak.
sunulan hizmetler
KAMİAD’ın yeni dönemde hedeflediği başlıca hizmetler arasında güçlü kurumsal temsil, kamu kurumlarıyla etkin iletişim, ticari iş birlikleri, dijital iş ağı KAMİAD GO, eğitim faaliyetleri, hukuki danışmanlık, finans ve sigorta çözümleri ile ulusal ve uluslararası iş geliştirme fırsatları yer alıyor.
yönetimden değerlendirme
Ali Adıgüzel, uygulamanın yalnızca üye sayısını artırmaya yönelik olmadığını vurgulayarak, "Bizim hedefimiz sadece üye sayısını artırmak değil, kamu müteahhitleri, üreticiler, tedarikçiler ve iş insanlarının yer aldığı güçlü bir iş ekosistemi oluşturmaktır. Potansiyel üyelerimizi daha yakından tanıyacak, ihtiyaçlarını analiz edecek ve KAMİAD’ın sunduğu çözümleri doğru şekilde aktaracağız." dedi.
Adıgüzel ayrıca teşkilatlanmanın önemine değinerek, "Türkiye’nin dört bir yanında kamu müteahhitlerini, üreticileri, tedarikçileri ve iş dünyasının tüm paydaşlarını aynı çatı altında buluşturmaya devam ediyoruz. Güçlü teşkilatlanma, güçlü temsilin; güçlü temsil ise güçlü sektörün temelidir." ifadelerini kullandı.
Dijitalleşme, veri odaklı yönetim ve sistematik üye ilişkileri modeliyle kurumsal yapısını güçlendirmeyi sürdüreceklerini belirten yönetim, KAMİAD’ın yalnızca bir meslek örgütü olmadığını; üyelerinin birlikte ürettiği, birlikte kazandığı ve birlikte büyüdüğü bir iş dünyası ekosistemi olduğunu vurguladı.
KAMİAD KURUCU GENEL BAŞKANI ALİ ADIGÜZEL
