Maden teknolojilerinde yeni adım: TEKNOFEST'te dereceye giren ekipler ödüllerini aldı

Türk Altın İşletmeleri ortaklığında ilk kez düzenlenen TEKNOFEST Maden Teknolojileri Yarışması'nda Oremind birinci oldu; dereceye giren ekipler ödüllerini aldı.

Yayın Tarihi: 27.10.2026 16:36
Güncelleme Tarihi: 27.10.2026 16:48

Maden teknolojilerinde yeni adım: TEKNOFEST'te dereceye giren ekipler ödüllerini aldı

TEKNOFEST maden teknolojileri yarışmasının ödül töreni:

Türk Altın İşletmeleri paydaşlığında bu yıl ilk kez gerçekleştirilen TEKNOFEST Maden Teknolojileri Yarışmasında dereceye giren takımlar, Türk Altın İşletmeleri Genel Müdürlüğü'nde düzenlenen törenle ödüllerine kavuştu. Yarışma, madencilik sektörüne yerli ve yenilikçi teknolojiler kazandırma hedefiyle yapıldı ve finalist ekiplerin saha uygulanabilirliği ön planda değerlendirildi.

kazananlar ve ödüller:

Yarışmada birinci olan Oremind takımı, ikinci olan Ergenekon takımı ve üçüncü olan Yıldız Maden takımı ödüllerini şirket üst yöneticisi Abdurrahman Alp Beyazın elinden aldı. Birinciye 18, ikinciye 12 ve üçüncüye 6 Cumhuriyet altını verildi. Törende her takım, geliştirdikleri projelerin teknik ayrıntılarını ve uygulama alanlarını içeren sunumlar yaptı.

Takımların sunumlarında, çözümlerin saha koşullarına uygunluğu, ekonomik ve çevresel sürdürülebilirlik yönleri ile madencilik süreçlerine getirebilecekleri katma değer üzerinde duruldu. Şirket yönetimi ise projeleri AR‑GE ve sürdürülebilir madencilik hedefleri çerçevesinde titizlikle değerlendirdi.

şirket vizyonu ve AR‑GE hedefleri:

Abdurrahman Alp Beyaz, açılış konuşmasında maden üretiminin tam bağımsız Türkiye hedefine katkısına vurgu yaptı ve madenciliğin teknoloji üretiminin temel taşlarından biri olduğunu ifade etti. Beyaz, "Madenden minerale, mineralden metale, metalden materyale uzanan süreç, tam bağımsız Türkiye yolculuğunun ilk adımlarını oluşturuyor" dedi.

Beyaz ayrıca, TEKNOFEST çıktılarını sadece görünür kılmakla kalmayacaklarını, bunları Türk Altın AR‑GE Merkezinde geliştirme, test etme ve ticarileştirme yönünde ilerleteceklerini belirtti. Şirketin hedefi, madencilik sektöründe bir oyun değiştirici olmak ve yarışmada öne çıkan projeleri hayata geçirerek sektöre doğrudan katkı sunmak.

eğitim desteği ve burs programları:

Türk Altın İşletmeleri, yarışma dışında da nitelikli insan kaynağını desteklemeye yönelik programlar yürütüyor. Buna göre, madencilik, yer bilimleri ve mühendislik alanlarında öğrenim gören lisans öğrencilerine yönelik Geleceğin Madencileri Bursu ile ileri metalurji, kimya ve maden teknolojileri alanlarında uzmanlaşmak isteyen genç araştırmacılar için Cabir b. Hayyan Yurt Dışı Eğitim Bursu sunuluyor.

Şirket, aynı zamanda yarışmada ortaya çıkan fikirleri geliştirmek ve ticarileştirmek amacıyla planlanan AR‑GE merkezinin, genç projelerin saha deneyine ve ticarileşmesine zemin hazırlayacağını açıkladı. Beyaz, burs programlarının ve AR‑GE yatırımlarının önümüzdeki yıllarda somut sonuçlar vereceğine ilişkin beklentisini paylaştı.

Tören, ödül takdiminin ardından pasta kesimi, şirket yöneticileri ile genç ekipler arasında gerçekleştiren sohbetler ve hatıra fotoğrafları ile sona erdi. Dereceye giren ekiplerin sunumları ve şirketin verdiği taahhütler, madencilikte yerli teknolojiler ve nitelikli insan kaynağı yetiştirme hedeflerinin somut bir adımı olarak değerlendirildi.

ABDURRAHMAN ALP BEYAZ (ORTADA)

ABDURRAHMAN ALP BEYAZ (ORTADA)

Yazar
EDİTÖR

Hatice Kılıç

Merhaba, ben Hatice Kılıç. 32 yaşındayım, İzmir'deyim. aksiyon.com.tr Teknoloji kategorisinde yazıyorum. Ben işin 'görünen' kısmından çok 'arka planı' ile ilgilenirim. Yapay zeka, 'startup' ekosistemi ve siber güvenlik odak alanlarım. İleri görüşlü ve analitik bir yazarım.