Memur-Sen, 8. Dönem Toplu Sözleşme Tutanağını Hakeme Götürmeme Kararı Aldı
Memur-Sen'in açıklaması
Memur-Sen'den yapılan açıklamada, 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinin uzlaşmazlıkla sonuçlandığı duyuruldu. Sendika, görüşmeler sırasında "Gelirde adalet, ücrette denge' ilkesiyle yürüttüğümüz, bozulan iş barışını inşa, memur ve emeklilerin gelir seviyesini yükseltmek için ter akıttığımız 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri Kamu İşvereni'nin çözümsüzlükte ısrar eden tutumu nedeniyle uzlaşmazlıkla sonuçlanmıştır. Memur-Sen olarak uzlaşmazlıkla sonuçlanan 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerine ilişkin imzalanan toplantı tutanağını Hakem Kurulu'na götürmeme kararı aldık ve Hakem'e başvurmadık." ifadelerine yer verdi.
Memur-Sen, toplantı tutanağını Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'na götürmeme kararı aldığını ve Hakem'e başvurmadığını resmen bildirdi.
Hukuki çerçeve ve muhtemel sonuçlar
Konuya ilişkin mevzuat çerçevesinde, Kamu Görevlileri Sendikaları Kanunu'na göre Kamu İşveren Heyeti'nin toplu sözleşmeyi Kamu Görevlileri Hakem Heyeti'ne götürme yetkisi bulunmaktadır.
Kamu işvereninin bu yetkisini kullanmaması halinde, kamu görevlilerinin 2026-2027 yıllarına ait mali ve sosyal hakları genel hükümlere göre belirlenecek. Bu hükümler ise TBMM'de bütçe görüşmeleri sırasında ele alınarak yasalaştırılacaktır.
