Giresun’da "1-7 Aralık Acil Sağlık Hizmetleri Haftası" kapsamında düzenlenen yarışma
Etkinlik ve amaç
Giresun İl Sağlık Müdürlüğü tarafından organize edilen etkinlik, Giresun Uygulama Otelinde gerçekleştirildi. 1-7 Aralık Acil Sağlık Hizmetleri Haftası kapsamında düzenlenen yarışma; acil sağlık hizmetleri ekiplerinin saha koordinasyonunu güçlendirmeyi, müdahale yeteneklerini artırmayı ve ekipler arası iş birliğini geliştirmeyi hedefledi. İl genelinden gelen temsilcilerle toplam 30 ekip ve 150 sağlık personeli yarışmaya katıldı.
Yarışma formatı ve değerlendirme ölçütleri
Yarışma, gerçeği aratmayan senaryolar üzerine kurgulanan dört kritik etapta yapıldı. Ekipler; acil durum senaryoları, çocuk ve yetişkin ileri yaşam desteği ile travmalı hasta yönetimi gibi alanlarda performans sergiledi. Hakem heyeti, ekipleri tıbbi müdahale hızı, doğru teknik kullanımı ve kriz anındaki ekip uyumu kriterlerine göre değerlendirdi.
Sonuçlar ve tören
Zorlu etapların tamamlanmasının ardından düzenlenen ödül törenine; Giresun Vali Yardımcısı Alpaslan Altınışık, İl Sağlık Müdürü Dr. Öğr. Üyesi İskender Aksoy, Halk Sağlığı Hizmetleri Başkanı Dr. Ünal Özek, İl Ambulans Servisi Başhekimi Dr. Mesut Özdemir ve il dışından gelen gözlemci eğitmenler katıldı. Yapılan puanlamalar sonucunda ödüller şu şekilde dağıldı: Bulancak 2 Nolu Acil Sağlık Hizmetleri İstasyonu birinci, Görele 1 Nolu Acil Sağlık Hizmetleri İstasyonu ikinci ve Merkez 6 Nolu Acil Sağlık Hizmetleri İstasyonu üçüncü oldu.
Değerlendirme
Etkinlik, ekiplerin saha pratiğini pekiştirmeyi ve acil müdahalelerde koordinasyonun önemini vurgulamayı amaçladı. Yarışma formatı, gerçekçi senaryolar üzerinden ekiplerin hem teknik hem de organizasyonel becerilerini ölçerek mesleki dayanıklılığı artırmayı hedefleyen bir eğitim fırsatı sundu.
GİRESUN’DA "1-7 ARALIK ACİL SAĞLIK HİZMETLERİ HAFTASI" KAPSAMINDA DÜZENLENEN EĞİTİM ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME YARIŞMASINDA SAĞLIK ÇALIŞANLARI ZAMANA KARŞI YARIŞTI. İL GENELİNDEN 30 EKİBİN KATILDIĞI ETKİNLİKTE, PERSONELİN ACİL DURUMLARA MÜDAHALE BECERİLERİ VE KRİZ YÖNETİMİ PERFORMANSI ÖLÇÜLDÜ.
