Eskişehir Büyükşehir Belediyesi'nde fotoğrafçı Nagihan Gül: Siyasi mobbing ve tazminatsız işten çıkarma iddiası

Nagihan Gül, EBB Yılmaz Büyükerşen Balmumu Heykeller Müzesi'nde çalışırken siyasal nedenlerle ötekileştirildiğini, 7 tutanak sonrası 18 Kasım 2025'te tazminatsız işten çıkarıldığını iddia ediyor.

Yayın Tarihi: 21.05.2026 11:29
Güncelleme Tarihi: 21.05.2026 11:36

Eskişehir Büyükşehir Belediyesi'nde fotoğrafçı Nagihan Gül: Siyasi mobbing ve tazminatsız işten çıkarma iddiası

Eskişehir Büyükşehir Belediyesi'nde iddia edilen siyasi mobbing

Eskişehir'de yaşayan Nagihan Gül, Eskişehir Büyükşehir Belediyesi (EBB) Yılmaz Büyükerşen Balmumu Heykeller Müzesinde fotoğrafçı olarak göreve başladıktan sonra, çalışma ortamında siyasi görüşü gerekçesiyle mobbinge maruz kaldığını ve 18 Kasım 2025 tarihinde tazminatsız işten çıkarıldığını iddia ediyor.

İddiaların ayrıntıları

Gül'ün anlatımına göre işe başlama tarihi 21 Eylül 2021. Çalışma süresi boyunca mesai arkadaşları ve idari amirleri tarafından yaşam biçimi, selamlaşma şekli ve konuşma tarzı nedeniyle zamanla ötekileştirildiğini belirtiyor. İddialarda, kendisine 'Burası Arabistan mı?', 'Sen Tayyipçisin', 'Sen buraya ait değilsin' gibi sözel baskılar uygulandığı yer alıyor. Gül, bu durumu müze müdürüne ilettiğinde müdürün kendisine 'Burası CHP belediyesi, olur böyle şeyler' şeklinde yanıt verdiğini öne sürüyor.

Cumhurbaşkanı'nın balmumu heykeline yönelik tepki ve personel ilişkileri

Gül, müzede sergilenen Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğanın balmumu heykeline yönelik personel tarafından yapıldığını iddia ettiği uygunsuz el hareketlerine tepki gösterdiğini ifade ediyor. Olayın yaşandığı tarih olarak anlatıda 28 Ekim belirtiliyor. Tepkisini dile getirdikten sonra İnsan Kaynakları Daire Başkanı tarafından hedef alındığını, arama üzerine kendisine 'Sen Tayyipçi misin? Onu korumak senin haddine mi düşmüş? Git o zaman AK Parti belediyesinde çalış' diye bağırıldığını iddia ediyor.

Tutanaklar ve disiplin süreci

Gül, 2024 yılı Şubat ayından itibaren hakkında düzenlenen 7 adet tutanak olduğunu, bu tutanaklar arasında birinde gerekçe olarak 'siyasi görüşünün farklı olduğu' ifadesinin yer aldığını ileri sürüyor. Ayrıca görev yeri değişiklikleri, Kedi Müzesi gibi farklı birimlerde haberi olmadan 'yerinde olmadığı' iddiasıyla tutanak tutulması ve tutanakların kendisinden gizlenmesi gibi uygulamalardan söz ediyor. Gül, tüm bu süreçler sonucunda ve düğününe beş ay kala, işten çıkarıldığını ve tazminat ödenmeyeceği bildirildiğini söylüyor.

Hukuki süreç ve talepler

Mağdur olduğunu belirten Gül, konuya ilişkin olarak EBB’ye karşı hukuki süreç başlattığını; ilkinin görüldüğünü, ikincisinin yaklaşık 2,5-3 ay sonra yapılacağını ifade ediyor. Gül, sesini duyurmak ve benzer muamelelere son verilmesi için Cumhurbaşkanı'na seslendiğini belirtiyor: 'Cumhurbaşkanı’na da buradan sesleniyorum, Lütfen bunlara artık 'dur' desinler.'

Değerlendirme

Gül'ün iddiaları, çalışanın iş yerinde ötekileştirilme, sözlü taciz ve disiplin süreçlerinin nasıl yürütüldüğüne dair dikkat çekiyor. İddialar, selamlaşma ve günlük davranış biçimleri üzerinden yürütülen baskı, tutanak sürecinin zamanlaması ve tutanak içeriklerinin çalışanla paylaşılmaması gibi unsurları içeriyor. Söz konusu iddiaların hukuk sürecinde değerlendirilmesi bekleniyor.

Not: Metindeki özel isimler, tarihler ve sayısal veriler haberin orijinal içeriğinde yer aldığı şekilde korunmuştur.

NAGİHAN GÜL

NAGİHAN GÜL

NAGİHAN GÜL

Yazar
EDİTÖR

Mehmet Yılmaz

Ben Mehmet Yılmaz, 28 yaşındayım. İstanbul'dayım. aksiyon.com.tr Gündem ekibinin hırslı araştırmacı gazetecisiyim. Masa başında durmayı sevmem; sahada, meclis koridorlarında, siyasi kulislerde gerçeklerin peşindeyim. İdealist biriyim ve işimi ciddiyetle yaparım.