Able Up: ULUTEK'te özel ihtiyaç sahibi bireylerin istihdamında yeni köprü
ULUTEK Teknopark bünyesinde akademik bilgi birikimini toplumsal faydaya dönüştüren girişimlerden "Able Up", özel ihtiyaç sahibi bireylerin istihdam süreçlerini desteklemeyi amaçlıyor. Proje; Bursa Uludağ Üniversitesi (BUÜ) Dr. Öğr. Üyesi Özge Boşnak ve BUÜ Özel Eğitim Bölüm Başkanı Yardımcısı Dr. Öğr. Üyesi Ceyda Turhan tarafından yürütülüyor.
Pilot uygulama ve saha deneyimi
Dr. Turhan, 2025 yılında gerçekleştirdikleri fabrikadaki uygulamanın projenin yönünü netleştirdiğini aktarıyor. "Dört otizmli genç istihdam edildi. İşe alım süreçlerini fabrikanın insan kaynakları departmanı yürüttü ancak personelin ve iş koçlarının eğitim süreçlerini biz üstlendik. Beyaz yakalı ve mavi yakalı personele teorik eğitimler verdik, sahada karşılaşabilecekleri durumları değerlendirdik ve soruları yanıtladık. Daha sonra üretim alanına geçerek otizmli gençler ve iş koçlarıyla birlikte iş başı eğitimleri sunduk. Birkaç ay sonra fabrikayı yeniden ziyaret ettiğimizde her şeyin yolunda gittiğini görmek bizi çok mutlu etti".
ULUTEK ve destek yapısının önemi
Bu süreç sonrasında fabrikanın yeni talepleri olduğunu, ancak kurum içi prosedürlerin önlerine çıktığını belirten Dr. Turhan, "Destekli istihdamın ülkemizde daha yaygın hale gelmesi gerektiğini düşünüyorduk. O noktada bu yapıyı ULUTEK bünyesinde kurmamız gerektiğinden emin olduk" dedi. Bu değerlendirme, girişimin teknopark ekosisteminden yararlanma kararını pekiştirdi.
Akademik girişimcilik ve sürdürülebilir istihdam modelleri
Dr. Turhan, Türkiye'de akademik girişimciliğin görünürlüğünün arttığını ve üniversitelerin teknopark desteğiyle akademisyenlerin bilgi üretimini topluma aktarabildiğini vurguladı: "Üniversitelerin desteğiyle teknopark bünyesinde şirket kurabilmek, akademik girişimciliğe önemli bir alan açıyor."
'Dijital Yetenek Eşleştirme' projesi
Able Up altında geliştirilen 'Dijital Yetenek Eşleştirme' projesi, özel ihtiyaç sahibi bireylerin becerileri ile işveren ihtiyaçlarını veri temelli bir sistem üzerinden eşleştirmeyi hedefliyor. Proje ile istihdam süreçlerinin daha erişilebilir, sistematik ve sürdürülebilir hale getirilmesi amaçlanıyor.
ULUTEK TEKNOPARK BÜNYESİNDE AKADEMİK BİLGİ BİRİKİMİNİ TOPLUMSAL FAYDAYA DÖNÜŞTÜREN GİRİŞİMLERDEN "ABLE UP" ÖZEL GEREKSİNİMLİ BİREYLERİN İSTİHDAM SÜREÇLERİNİ DESTEKLEMEYİ HEDEFLİYOR. BURSA ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ (BUÜ) DR. ÖĞR. ÜYESİ ÖZGE BOŞNAK İLE HAYATA GEÇİRDİKLERİ GİRİŞİMİN ÇIKIŞ NOKTASINI ANLATAN BUÜ ÖZEL EĞİTİM BÖLÜM BAŞKANI YARDIMCISI DR. ÖĞR. ÜYESİ CEYDA TURHAN, ULUTEK TEKNOPARK’IN SUNDUĞU GİRİŞİMCİLİK VE EKOSİSTEM DESTEĞİNİN BU YAPI İÇİ ÖNEMLİ BİR ROL OYNADIĞINI VURGULADI.
