Yeşim Grup'ta sürdürülebilirlik bilinci altıncı festivalle pekişti
Yeşim Grup, her yıl Eylül ayında düzenlediği Sürdürülebilirlik Ayı etkinlikleri kapsamında çalışanlarını sürdürülebilirlik bilinci etrafında buluşturdu. Söyleşiler, eğitimler, belgesel gösterimi, ödül töreni, takas etkinliği ve gelişim programlarıyla sürdürülebilirlik gündemi ay boyunca sürdürüldü ve altıncı kez gerçekleştirilen Sürdürülebilirlik Festivali ile program görkemli bir finale ulaştı.
etkinlikler ve katılım:
Yeşim’in değerlerinin içe dönük ve sürdürülebilir bir gelecek için farkındalığın artırılmasını hedefleyen Sürdürülebilirlik Ayı boyunca çalışanlar zengin içerikli bir takvimde bir araya geldi. Söyleşi, eğitim, belgesel gösterimi ve takas etkinliğinin yanı sıra bilgi yarışmaları, atölyeler ile çeşitli fiziksel ve zihinsel aktiviteler programda yer aldı. Katılımcılar etkinliklerde hem keyifli vakit geçirdi hem de sürdürülebilirlik konusunda günlük hayata taşınabilecek bilgiler edindi.
ödüller ve sertifikalar:
Sürdürülebilirlik Ayı kapsamında düzenlenen ödül töreninde, Sürdürülebilirlik, Eğitim ve Gelişim Programı ile Kişisel Gelişim İçin Kurumsal Dönüşüm Programını tamamlayan çalışanlara sertifikaları takdim edildi. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında ulusal ve uluslararası platformlarda başarı elde eden ekipler ise Sürdürülebilirlik Onur Ödülü'ne layık görüldü.
Mutlu Toksöz: "Sizlerle birlikte birçok farklı başlık altında sürdürülebilirliği yaşamak, firmamız adına son derece değerli. Sürdürülebilirlik ilk bakışta çok büyük ve zor bir konu gibi görünebilir. İklim değişikliği diyoruz, su diyoruz, enerji diyoruz, atık diyoruz, geri dönüşüm diyoruz. Ama aslında sürdürülebilirlik dediğimiz şey, günlük hayatımızda verdiğimiz küçük kararların toplamı. Gereksiz yere tüketmemek, bir atığı doğru yere atmak, enerjiyi boşa harcamamak ve en önemlisi bunu hep birlikte yapmak ve bir alışkanlığa dönüştürmek. Bugünkü festivalde hedefimiz, sürdürülebilirlik bilincini artırmaya, farkındalık oluşturmaya yönelik çeşitli etkinlikleri denemeniz ve keyif almanız."
Dilek Cesur: "Kurum kültürümüzün temelinde dört önemli değerimiz var: Performans Tutkusuyla Çalışırız, Müşterimizle Beraber Yürürüz, Birlikte Başarırız ve Sürdürülebilirlik Önceliğimizdir. Bu değerlerin yalnızca söylemde kalmayıp hayatın içinde de anlam bulması ve kurum kültürümüzün ayrılmaz bir parçası haline gelmesi bizim için büyük önem taşıyor. Yeşim’in değerlerini çalışanlarımızla buluşturmak ve bu değerleri birlikte yaşatmak için yıl boyunca farklı etkinlikler düzenliyoruz. Sürdürülebilirlik Festivalimiz de bu anlayışın önemli bir parçası. O nedenle altı yıldır festivalimizi çok önemsiyor, sürdürülebilirlik konusundaki farkındalığı çalışanlarımızla birlikte güçlendirmeyi hedefliyoruz. Sürdürülebilirlik konusunu yeniden gündeme taşıyarak tüm kamuoyunda da farkındalık oluşturmak bizim için çok kıymetli. Bu alanda öncü olmak, liderlik etmek ve farklı firmalara ilham vermek, üstlendiğimiz rolün önemli bir parçası. İnanıyorum ki geçmiş yıllarda olduğu gibi bu yıl da bu rolü sürdürerek sürdürülebilirlik konusunda farkındalık oluşturmaya ve ilham vermeye devam edeceğiz."
Açılış konuşmalarının ardından düzenlenen törende iş sağlığı ve güvenliği konusundaki riskleri bildiren çalışanlara ve bilgi yarışmasının kazananlarına ödülleri verildi. Festival, çeşitli yarışmalar, oyunlar ve ödüllerle gün boyu sürdü; Yeşim Grup, bu etkinliklerle kurum kültüründe sürdürülebilirliği pekiştirmeyi ve sektörde örnek teşkil etmeyi hedefledi.
YEŞİM GRUP, HER YIL EYLÜL AYINDA DÜZENLEDİĞİ "SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK AYI" ETKİNLİKLERİ KAPSAMINDA ÇALIŞANLARINI SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK BİLİNCİ ETRAFINDA BULUŞTURDU. SÖYLEŞİLER, EĞİTİMLER, BELGESEL GÖSTERİMİ, ÖDÜL TÖRENİ, TAKAS ETKİNLİĞİ VE GELİŞİM PROGRAMLARIYLA SÜREN ÇALIŞMALARIN ARDINDAN SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK AYI, ALTINCI KEZ DÜZENLENEN SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK FESTİVALİ'YLE GÖRKEMLİ BİR FİNALE ULAŞTI.
