TAV Havalimanları, Great Place To Work sertifikasını yeniledi
TAV Havalimanları, iş yeri kültürü ve çalışan deneyimi alanında yapılan değerlendirme sonucunda Great Place To Work Türkiye Enstitüsü tarafından verilen sertifikayı yeniden almaya hak kazandı.
Değerlendirme süreci ve kapsam
Sertifikalandırma çalışması, şirket genelinde uygulanan kapsamlı ve anonim anketler üzerinden yürütüldü. Bu süreçte çalışanların şirkete duyduğu güven, takım ruhu ve çalışan bağlılığı gibi temel kriterler ölçümlendi. Değerlendirme sonucunda, TAV Havalimanları ile birlikte grup bünyesindeki BTA, Havaş, TAV İşletme Hizmetleri ve TAV Technologies de Great Place To Work sertifikasına layık görüldü.
Şirket yetkilisinin değerlendirmesi
TAV Havalimanları İnsan Kaynakları Grup Başkanı Melis Tunaveli, sertifikaya ilişkin olarak şu ifadeleri kullandı: "TAV Havalimanları olarak yolcularımıza en iyi seyahat deneyimini sunmak için çalışıyoruz. Bugün, 8 ülkede işlettiğimiz 15 havalimanının yanı sıra iştiraklerimizle birlikte 30’dan fazla ülkede, 100’ü aşkın havalimanında varlık gösteriyoruz. Bu geniş operasyon ağının arkasında ise 45 bini aşkın çalışma arkadaşımızın bilgi birikimi bulunuyor. Gücümüzü insan kaynağımızdan alıyor, çalışan deneyimini kurumsal önceliklerimizin merkezine yerleştiriyoruz. Çalışanlarımızın doğrudan geri bildirimlerine dayanan bu sertifika bizim için bir gurur kaynağı. Bu başarıya katkı sağlayan tüm çalışma arkadaşlarımıza içtenlikle teşekkür ediyorum."
Sertifikanın yenilenmesi, TAV Havalimanları’nın çalışan odaklı yaklaşımını ve kurumsal kültürde sürekliliğe verdiği önemi gösteriyor.
TAV HAVALİMANLARI İNSAN KAYNAKLARI GRUP BAŞKANI MELİS TUNAVELİ
