Polinas 'mükemmel çalışan deneyimi ödülü'ne layık görüldü

Polinas 'mükemmel çalışan deneyimi ödülü'ne layık görüldü Esnek ambalaj sektörünün öncü şirketlerinden Polinas, çalışan mutluluğunu odağına alan insan kaynakları uygulamalarıyla 2026 yılında Happy Place to Work (HPW) tarafından Mükemmel Çalışan Deneyimi Ödülü'ne layık görüldü. İnsan odaklı kurum kültürü ve 'Mutlu Et Mutlu Ol' yaklaşımını kurum kültürünün merkezine yerleştiren şirket, çalışanların bağımsız geri bildirimleri ve değerlendirme sonuçları doğrultusunda ödüle hak kazandı. Bu değerlendirme süreci, Polinas'ın işveren markası alanındaki güçlü duruşunu yeniden tescilledi. Polinas, 2023 ve 2025 yıllarında kazandığı Olağanüstü Çalışan Deneyimi Ödülü'nün ardından, 2026'da performansını daha da ileri taşıyarak yeni bir başarı elde etti. güçlü kurum kültürünün yansıması Mükemmel Çalışan Deneyimi Ödülü, Polinas'ın çalışma ortamını sürekli geliştirme anlayışının, kapsayıcı kurum kültürünün ve çalışan bağlılığına verdiği önemin somut bir göstergesi olarak değerlendiriliyor. Şirket, çalışan memnuniyeti oranını ve değerlendirme performansını istikrarlı biçimde artırdı ve sektöründe en mutlu iş yerleri arasında yer alma iddiasını pekiştirdi. Polinas İnsan Kaynakları Direktörü Kemal Ozan konuyla ilgili şu değerlendirmeyi yaptı: 'Sürdürülebilir başarımızın temelinde, mutlu, bağlılığı yüksek ve sürekli gelişimi odağına alan insan kaynağımızın olduğuna inanıyoruz. 2023 ve 2025 yıllarında aldığımız ödüllerin ardından, bu yıl puanlarımızı daha da ileri taşıyarak 'Mükemmel Çalışan Deneyimi Ödülü'ne layık görülmek bizim için son derece kıymetli. Türkiye’nin en mutlu iş yerleri arasında yer almak, çalışma arkadaşlarımızla birlikte inşa ettiğimiz güçlü kurum kültürünün en anlamlı göstergelerinden biri. Bu başarıda emeği bulunan tüm çalışma arkadaşlarımıza ve liderlerimize teşekkür ediyorum.' POLİNAS İNSAN KAYNAKLARI DİREKTÖRÜ KEMAL OZAN

Polinas 'mükemmel çalışan deneyimi ödülü'ne layık görüldü

Polinas, Happy Place to Work tarafından 2026'da 'Mükemmel Çalışan Deneyimi Ödülü'ne layık görüldü; insan odaklı uygulamalar ve önceki ödüller başarıyı destekledi.