Bist 100
9.814,19 0%
DOLAR
32,31 0,03%
EURO
34,71 -0,01%
ALTIN
2.419,99 0,35%

EYT'yi kıl payı kaçıranlara 49 yaşla emeklilik kapısı açıldı! SGK giriş yılına dikkat!

49 yaşınızda emekli olma hakkı edinebilirsiniz! Tüm detaylar haberimizde.

Yayın Tarihi: 24.02.2024 20:31
Güncelleme Tarihi: 24.02.2024 20:31

EYT'yi kıl payı kaçıranlara 49 yaşla emeklilik kapısı açıldı! SGK giriş yılına dikkat!

49 yaşında emekli olmak mümkün! Bu şartları taşıyan herkes emekli olabilecek! Tüm detaylara haberimizden ulaşabilirsiniz.

49 YAŞLA EMEKLİ OLMAK MÜMKÜN

Yapılan son düzenlemelere göre 3 bin 600 prim günü ödeyen ve 15 sene sigorta süresini tamamlayan kişiler emekli olma hakkı kazanıyor. Ancak sigorta başlangıcının 9 Eylül 1999 senesinden önce olması gerekiyor. Çalışan kişiler yaş haddinden emeklilik fırsatından da faydalanabiliyor. Sigorta giriş tarihi ve prim gününü dolduran kişiler yaş şartıyla emekli olabiliyor. Kadın çalışanların sigorta girişlerine göre yaş şartları şu şekilde;

emekli olma şartları

24 Mayıs 2002- 23 Mayıs 2005 arası sigorta girişi: 52 yaşında emekli olabilirler.

24 Mayıs 2005- 23 Mayıs 2008 arası sigorta girişi: 54 yaşında emekli olabilirler.

24 Mayıs 2008- 23 Mayıs 2011 arası sigorta girişi: 56 yaşında emekli olabilirler.

24 Mayıs 2011 sonrası sigorta girişi: 58 yaşında emekli olabilirler.

Erkek çalışanların emekli olma şartları ise şu şekilde;

24 Mayıs 2002- 23 Mayıs 2005 arası sigorta girişi: 56 yaşında emekli olabilirler.

24 Mayıs 2005- 23 Mayıs 2008 arası sigorta girişi: 57 yaşında emekli olabilirler.

24 Mayıs 2008- 23 Mayıs 2011 arası sigorta girişi: 58 yaşında emekli olabilirler.

24 Mayıs 2011- 23 Mayıs 2014 arası sigorta girişi: 59 yaşında emekli olabilirler.

24 Mayıs 2014 sonrası sigorta girişi: 60 yaşında emekli olabilirler.

Aynı zamanda kadın çalışanlar çocukları üstünden 2 bin 160 gün borçlanabiliyor. Bu şekilde anneler erken emekli olabiliyor. Erkekler de askerlik sürelerini borçlanarak emeklilik sürelerinden düşürebiliyor. Kısmi emeklilikle ilgili iddialar da devam ediyor. 3 bin 600 prim günü ve 15 sene sigorta süresini dolduranlar kısmi emekli olabiliyor. En az 1800 gün prim ödemesi olan ve yüzde 60 oranında iş gücünü kaybeden kişiler de malulen emekli olabiliyor. Belirli meslek gruplarındaki kişiler de yıpranma payıyla erken emekli olabiliyor. Engelli çocuğu olan anneler de primlerinin dörtte birinin toplam prime eklenmesiyle emekli olabiliyor. Emeklilik hakları kişiden kişiye göre değişkenlik gösterdiği için emeklilik sürecinizde bir uzmandan yardım almanız en sağlıklısı olacaktır.