EYT'yi fırsata çevirenler yakalandı. Ödemeleri geri alınıyor. Detaylara haberimizden ulaşabilirsiniz.
EYT FIRSATÇILARINDAN EMEKLİ MAAŞLARI FAİZİYLE GERİ ALINIYOR
Emeklilikte Yaşa Takılanlar yasasından sonra milyonlarca vatandaşa umut ışığı yanmıştı. Bazı kişiler bu yasayı fırsatçılığa çevirerek sahte raporlar hazırladı. Fakat SGK bu durumu tespit ederek ödenen aylıklar yasal faiz ile geri alınıyor. EYT kapsamında emekli olmak veya emekli olmaya çalışmak için sahte sigorta kullanan çok sayıda dolandırıcı yakalandı. Sahte işyeri çalışanı adına ihbar edilen hizmetler kaldırılıyor. SGK bu konuda kontrollerini arttırdı. Yapılan araştırmalarda sigorta poliçelerinin düzenlenmesi için çeşitli yöntemlerin kullanıldığını ortaya çıktı. Emekliliğe kalan gün sayısını doldurmak için sanki iş yerinde çalışıyormuş gibi kâğıt üzerinde sigorta yapılıyor. Sahte iş yeri açanlar ve sahte sigorta ile insanları dolandıranlar, beş yıla kadar hapisle yargılanacak. Sahte işyerinin açık olduğu süreye ilişkin vergiler, ceza ile birlikte işveren tarafından tahsil ediliyor. EYT'den yararlanmak için 8 Eylül 1999 yılından önce sigortalı bir işte çalışmış olunması gerekiyor. EYT başvurusunda titizlikle yapılan incelemelerde bazı vatandaşların prim günleri usulüne uygun olmayan sigorta girişleri sebebi ile iptal ediliyor. Sosyal Güvenlik Kurumu, gerçek işe dayanmayan, yani sahte sigorta raporu düzenlediği tespit edilen işleri, "sahte, kontrollü veya şüpheli" iş olarak tanımlıyor ve hakkında bu tanımlama yapılan işyerlerinden sigorta hizmet dökümünde S, K, Ş harflerinden birisi konuluyor. Bu sayede sahte iş yeri olduğu anlaşılıyor. Bu tanımlamalar yapılan işyerlerindeki hizmetler iptal ediliyor.
Emekli olsa bile sahte sigorta ile yapılan bildirimler önemsenmiyor. Bu yardımlar çıkarıldıktan sonra, emekli aylığının etkin ikramiye günleri yeniden hesaplanıyor. Sahte sigorta iptal ediliyor aynı zamanda yatırılan döneme ait sigorta primi de iptal ediliyor ve emekli geliri olarak alınan paranın tamamı faiziyle birlikte iade alınıyor. Şüpheli işyeri olarak gözüken fakat hakkında rapor bulunmayan işyerleri netlik kazanana kadar bu durumdan etkilenmiyor. Bir iş verenin çalışanına işe girdiği günden çıktığı güne kadar sigorta yatırması zorunludur. Her ay SGK'ya yapılan aylık çalışma belgeleri, çalışılan gün sayısı ve SGK'ya yapılan brüt ödemelerin toplamı olarak raporlanır. Gerçek ücret yerine daha düşük ücret veya asgari ücret raporlama yapılırsa işverenlere ceza kesilecek. İşverenler eksik beyan edilen sigorta primlerini ödemek zorundadır. SGK prim gelirinin işe uygun olup olmadığını da kontrol eder, ancak yanlış kodlardan kaynaklanan düşük ücretlere izin vermez. Geliri bir önceki aya göre %20 veya daha fazla azalmış olan bireysel çalışanlar belirlenir. SGK, temel prim geliri azalan veya çok düşük olduğunu bildiren sigortalıya 'Prim geliri düştü' mesajı gönderecek. Bu sayede işveren çalışandan habersiz eksik prim yatıramayacak. Hem de bu sayede fırsatçıların önüne geçilmiş olunacak.
