düzce'de yeni protokollerle istihdama ve uyuma destek
Düzce Ticaret ve Sanayi Odası (DTSO) ile Düzce Cumhuriyet Başsavcılığı arasında, eski hükümlü ve yükümlülerin iş hayatına yeniden katılmalarını sağlamak üzere iki ayrı protokol imzalandı. Protokoller; istihdam olanaklarının artırılması, mesleki gelişimin desteklenmesi ve toplumsal uyumun güçlendirilmesini hedefliyor.
istihdam ve mesleki gelişim:
İmzalanan ilk protokol kapsamında, eski hükümlü ve yükümlülerin çalışma hayatına katılımlarının desteklenmesi amaçlanıyor. Bu çerçevede yükümlüler; iş gücü ihtiyaçları doğrultusunda uygun iş alanlarına yönlendirilecek, istihdam süreçlerine katkı sağlanacak ve mesleki yeterlilikler konusunda bilgilendirilecek. Protokolde ayrıca kalfalık, ustalık ve diğer mesleki yeterlilik süreçleri hakkında rehberlik verilmesi ve ilgili kurumlara yönlendirmelerin yapılması da yer alıyor.
Protokol töreninde Düzce Cumhuriyet Başsavcısı Muhammet Emin Ünalan ile Düzce Ticaret ve Sanayi Odası Yönetim Kurulu Başkanı Erdoğan Bıyık imzaları attı; Düzce Denetimli Serbestlik Müdürü Lütfullah Ateş de törene katıldı. İmzalar, kurumlar arası koordinasyonun ve izleme mekanizmalarının işlemeye başlamasına işaret ediyor.
filografi kursunun hedefleri:
İkinci protokol ile Düzce Denetimli Serbestlik Müdürlüğü tarafından belirlenen yükümlülülere yönelik filografi kursu düzenlenmesi kararlaştırıldı. Kursun amaçları arasında dikkat, odaklanma, sabır ve öz disiplinin geliştirilmesi; el becerilerinin artırılması ve üretim süreçlerine katılım yoluyla özgüven kazandırılması bulunuyor. Kurs, aynı zamanda katılımcıların meslek edinmelerine doğrudan katkı sağlamayı hedefliyor.
Her iki protokol de yerel kurumların iş birliğiyle, yükümlülerin topluma yeniden kazandırılması ve sürdürülebilir istihdam yaratılması yönünde atılmış somut adımlar olarak değerlendiriliyor.
DÜZCE TİCARET VE SANAYİ ODASI (DTSO) İLE DÜZCE CUMHURİYET BAŞSAVCILIĞI ARASINDA, ESKİ HÜKÜMLÜ VE YÜKÜMLÜLERİN ÇALIŞMA HAYATINA KAZANDIRILMASI, MESLEKİ GELİŞİMLERİNİN DESTEKLENMESİ VE TOPLUMSAL UYUMLARININ GÜÇLENDİRİLMESİNE YÖNELİK İKİ AYRI İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLÜ İMZALANDI.
